教练基础

我们常常意识不到自己限制性信念的存在。当你明确了你的目标但是没有进展，或者当你清楚下一步行动计划却不愿下决心行动，可能都是限制性信念在作祟。这个时候，教练可以通过提问让你的限制性信念浮出表面。

群智《高管教练》读书会正在如火如荼地进行中。我们的读书群里真是卧虎藏龙，一群志趣相投的伙伴们持续热烈地讨论问题、分享观点，碰撞出一波又一波智慧的火花，学习无处不在。

教练们想要证明自己的服务能带来真正的价值。如果科学研究能够给出证明，教练就能获得更多的可信度。当教练与神经科学联姻，教练对于大脑的影响变得越发清晰。让我们跟随一个例子看看这一切是如何发生的。

我们每个人都会犯错，即使是最优秀的教练也犯错。有意思的是，我们常常忽视优秀的教练们犯的错误，因为他们有“高尚的意图”。

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优秀的领导者每天反思：工作是否符合目标？需要改正哪些坏习惯？什么在激励自己？是否成为理想中的自己？从错误中学到什么？对什么心存感恩？通过持续自我提问提升领导力。

目前，在中国越来越多的企业领导者和培训专家醉心于教练技术，他们每年花费相当一部分时间来学习、练习、交流和切磋教练心得。以改善自己的思维与行为，从而提升自己的专业能力和领导能力。